Stellenangebote

Der Evangelisch-Lutherische Dekanatsbezirk München besetzt zum 01.10.2026
eine Sachbearbeitungsstelle im Bereich Verwaltung und Raummanagement
in der Evangelischen Stadtakademie München
im Umfang von 40 Stunden/Woche, vorerst befristet auf 3 Jahre

Die Evangelische Stadtakademie München thematisiert aktuelle und grundlegende Fragestellungen an der Schnittstelle von Kirche und Gesellschaft. Sie kooperiert mit vielen Einrichtungen der Kirche und der Stadtgesellschaft. Ökumenische und geistige Weite sind Grundprinzipien ihrer Arbeit. Das Programmangebot beinhaltet eine Fülle von Vorträgen, Seminaren, Tagungen und Exkursionen. Für unser Team suchen wir eine serviceorientierte, kooperationsfähige und aufgeschlossene Mitarbeiter:in.
 

Sicherlich haben wir Ihr Interesse geweckt! 

Dann  entnehmen Sie Näheres bitte aus beigefügter Stellenanzeige.
 

Der Evangelisch-Lutherische Dekanatsbezirk München sucht für das Kirchengemeindeamt München

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

 Assistent/in Finanzabteilung (m/w/d) (bis zu 20,0 Std./Woche) 

in Vollzeit oder Teilzeit 

Als Kirchengemeindeamt sind wir Teil einer Kirche, die sich für die Gemeinschaft der Glaubenden, für Solidarität, Nächstenliebe und Toleranz einsetzt. Für Kirchengemeinden, Einrichtungen und den Dekanatsbezirk sind wir Dienstleister. 

Ihre neuen Aufgaben:

• Planung und Überwachung der Termine und laufenden Vorgänge der Abteilungsleitung (inkl. Vorbereitung von Besprechungen & Dienstreisen)
• Bearbeitung und Vorlage der Eingangspost an die Abteilungsleitung und sachgerechte Ablage von Schriftstücken nach Aktenplan
• Vor- und Nachbereitung von Gremiensitzungen einschließlich Protokollführung
• Selbständige Korrespondenz im Rahmen des Aufgabengebietes und abteilungsübergreifende Koordinationstätigkeiten

Das bringen Sie mit:

• Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung
• Berufserfahrung im Einsatzbereich wünschenswert
• Beherrschung von MS 365 (v.a. Word) sowie gute bis sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Schnelle Auffassungsgabe, Genauigkeit, freundliches Auftreten, Kommunikationsfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit

Unser Angebot für Sie:

• Ein familienorientiertes Arbeitsumfeld (z.B. Möglichkeiten mobiler Arbeit)
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit optimaler MVV-Anbindung im Zentrum Münchens
• Bikeleasing
• Kollegialer und teamorientierter Arbeitsstil in einem engagierten Team
• Führung durch transparente Leitsätze, Einarbeitung in das Aufgabengebiet und Unterstützung durch kollegiale Beratung
• 30 Tage Urlaub
• Fort- und Weiterbildungen
• betriebliche Altersvorsorge
• Zuschuss Jobticket
• Mitarbeit in einer zertifizierten Organisation, der die Einhaltung ökologischer Standards wichtig ist
• Gehalt bis Entgeltgruppe 7, abhängig von den persönlichen und fachlichen Voraussetzungen

Wir erwarten grundsätzlich, aber nicht zwingend, die Zugehörigkeit zur Evangelisch-Lutherischen Kirche oder einer anderen Kirche oder christlichen Gemeinschaft, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland angeschlossen ist.
 

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungsschluss: 30.04.2026

Nähere Auskünfte erteilt: 

Diakon Florian Sundmacher, Abteilungsleitung Finanzen, 089/55116-144

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (digital mit einer PDF-Datei) senden Sie bitte an das:

Evang.-Luth. Kirchengemeindeamt München
Diakon Florian Sundmacher

Abteilungsleitung Finanzen
Landwehrstraße 11
80336 München

Email: personalwesen.kga-muc@elkb.de  

Der Evangelisch-Lutherischer Dekanatsbezirk München sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den „Ostfriedhof und Krematorium am Ostfriedhof“ eine/n Kreuzträger/in (m/w/d) unbefristet bis zur Geringfügigkeitsgrenze PlStKz: 195.00.7641.10

Der Dekanatsbezirk München bietet auf den Münchner Großfriedhöfen Trauerfeiern und Gottesdienste an. Die Bestattungen werden von Geistlichen durchgeführt. Kreuzträger/innen begleiten die Beisetzungen.
 

Ihre Aufgaben:
• Begleitung der Pfarrer/innen und der Trauergemeinde mit einem leichten Vortragekreuz während den Trauerfeiern von der Friedhofshalle zum Grab
• Es handelt sich um zwei bis fünf Beerdigungen pro Woche. In der Regel am Vormittag
• Dauer pro Einsatz ca. 40 bis 60 Minuten
 

Unser Angebot für Sie:

• Einen sicheren Arbeitsplatz
• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Einen kollegialen Team- und Arbeitsstil
• Einen sicheren Arbeitsplatz in bester Innenstadtlage in München mit hervorragender Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
 

Das bringen Sie mit:
 

•Freundliches Auftreten
•Zuverlässigkeit
•Die Vergütung erfolgt nach der Entgeltgruppe 3 TV-L, abhängig von den persönlichen und fachlichen Voraussetzungen
• Wir erwarten grundsätzlich, aber nicht zwingend, die Zugehörigkeit zur Evangelisch–Lutherischen Kirche in Bayern oder einer anderen Kirche oder kirchlichen Gemeinschaft, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland angeschlossen ist
•Menschen mit Behinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der PlStKZ:195.00.7641.10 bis 30.04.2026 an:
Herrn Diemar Frey
referent.dekanat-muc@elkb.de
Nähere Auskünfte erteilt Herr Dietmar Frey Tel: 089/28661913.

Der Evangelisch-Lutherische Dekanatsbezirk München sucht für das Kirchengemeindeamt München

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine/n Verwaltungsangestellte/n für die Buchhaltung (m/w/d) 

in Vollzeit oder Teilzeit 

Als Kirchengemeindeamt sind wir Teil einer Kirche, die sich für die Gemeinschaft der Glaubenden, für Solidarität, Nächstenliebe und Toleranz einsetzt. Für Kirchengemeinden, Einrichtungen und den Dekanatsbezirk sind wir Dienstleister. 

Aufgaben:

• Ausführung von Zahlläufen, Prüfung und Erfassung von Kreditoren- und Debitorenrechnungen sowie Gutschriften in SAP
• Erstellung von Buchungsbelegen, Ausführung von Um- und Korrekturbuchungen, Verbuchung von Kreditkartenabrechnungen, Verantwortung für Bankbuchhaltung sowie die Aufnahme und Auskunft zu Fragen der Buchhaltung
• Abstimmung oP-geführter Sachkonten sowie Prüfung von Kassenabrechnungen und ihr Export nach SAP
• Mitarbeit bei der Fortschreibung interner Arbeitsablaufdokumentationen sowie allgemeine administrative Tätigkeiten

Anforderungen:

• Einschlägige kaufmännische Ausbildung sowie Buchhaltungskenntnisse
• Sehr gute Beherrschung von MS Office-Anwendungen und Grundkenntnisse in SAP FI (SAP4-HANA)
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Schnelle Auffassungsgabe, Genauigkeit, Kommunikationsfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit

Wir bieten:

• Eine unbefristete Stelle mit einer Arbeitszeit von bis zu 40,0 Stunden/Woche
• Die Vergütung erfolgt bis zur Entgeltgruppe 5 TV-L abhängig von den persönlichen und fachlichen Voraussetzungen
• Ein familienorientiertes Arbeitsumfeld (z.B. Möglichkeiten mobiler Arbeit)
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildung
• Zusatzversorgung bei der EZVK unter bestimmten Voraussetzungen
• 30 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage-Woche) plus zusätzliche freie Tage
• Ermäßigung beim Erwerb eines Jobtickets
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit optimaler MVV-Anbindung im Zentrum Münchens
• Führung durch transparente Leitsätze, Einarbeitung in das Aufgabengebiet und Unterstützung durch kollegiale Beratung
• Mitarbeit in einer zertifizierten Organisation, der die Einhaltung ökologischer Standards wichtig ist

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungsschluss: 30.04.2026

Nähere Auskünfte erteilt: 

Diakon Florian Sundmacher, Abteilungsleitung Finanzen, 089/55116-144

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (digital mit einer PDF-Datei) senden Sie bitte an das:

Evang.-Luth. Kirchengemeindeamt München
Diakon Florian Sundmacher                                                                                                                                                                                                                                                                                                     Abteilungsleitung Finanzen
Landwehrstraße 11
80336 München

Email: personalwesen.kga-muc@elkb.de  

Der Evangelisch-Lutherische Dekanatsbezirk München sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den „Neuer Südfriedhof“ eine/n Kreuzträger/in (m/w/d) unbefristet bis zur Geringfügigkeitsgrenze. PlStKz: 195.00.7641.10

Der Evangelisch-Lutherische Dekanatsbezirk München bietet auf den Münchner Großfriedhöfen Trauerfeiern und Gottesdienste an. Die Bestattungen werden von Geistlichen durchgeführt. Kreuzträger/innen begleiten die Beisetzungen.

Ihre Aufgaben: 

• Begleitung der Pfarrer/innen und der Trauergemeinde mit einem leichten Vortragekreuz während den Trauerfeiern von der Friedhofshalle zum Grab 

• Es handelt sich um zwei bis fünf Beerdigungen pro Woche. In der Regel am Vormittag 

• Dauer pro Einsatz ca. 40 bis 60 Minuten

 Unser Angebot für Sie: 

• Einen sicheren Arbeitsplatz 

• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit 

• Einen kollegialen Team- und Arbeitsstil 

• Einen sicheren Arbeitsplatz in bester Innenstadtlage in München mit hervorragender Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel 

• Die Vergütung erfolgt nach der Entgeltgruppe 3 TV-L abhängig von den persönlichen und fachlichen Voraussetzungen 

Das bringen Sie mit: 

• Freundliches Auftreten 

• Zuverlässigkeit 

• Wir erwarten grundsätzlich, aber nicht zwingend, die Zugehörigkeit zur Evangelisch–Lutherischen Kirche in Bayern oder einer anderen Kirche oder kirchlichen Gemeinschaft, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland angeschlossen ist

•    Menschen mit Behinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt 

 Nähere Auskünfte erteilt: Herr Dietmar Frey Tel: 089/28661913 

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte unter Angabe der PlStKz: 195.00.7641.10 bis 30.04.2026 an: Herrn Diemar Frey referent.dekanat-muc@elkb.d

Evangelisch-Lutherische Kirche in Bayern 

Landeskirchenrat I Landeskirchenamt

Als Landeskirchenamt der Evangelisch-Lutherischen Kirche sind wir Teil einer Kirche, die sich für die Gemeinschaft der Glaubenden, für Solidarität, Nächstenliebe und Toleranz einsetzt.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt 

Leitung Bereich Kommunikation (m(w/d)

Vollzeitstelle 40 Wochenstunden 

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Die Evangelisch-Lutherische Kirche in Bayern (ELKB) stellt ihre Kommunikation neu auf. Mit dem neuen Bereich Kommunikation entsteht eine zentrale Organisationseinheit im Landeskirchenamt, die medienvermittelte kommunikative Aktivitäten strategisch bündelt. Mit dieser Weiterentwicklung wird die ELKB den Anforderungen einer sich verändernden Medienlandschaft gerecht und reagiert auf die Entwicklungen im Bereich kirchlicher Finanzen.

Dafür suchen wir eine zukunftsorientierte, führungsstarke und innovationsfreudige Persönlichkeit, die diesen Weg maßgeblich gestaltet.

Diese Aufgaben erwarten Sie:

• Strategische und operative Gesamtverantwortung für den Bereich Organisationskommunikation
• Steuerung der organisatorischen und kulturellen Integration des Bereichs Organisationskommunikation in das Landeskirchenamt
• Konzeption und Implementierung einer zielgruppenorientierten Kommunikationsstrategie im Sinne kirchlicher Organisationskommunikation
• Führung und Entwicklung eines vielfältigen, fachlich hochqualifizierten Teams in einem sensiblen Transformationsprozess
• Etablierung eines professionellen Change-Managements
• Etablierung eines modernen, KI-basierten Wissensmanagements
• aktive Kommunikation mit internen Stakeholdern (z. B. Bischofsbüro, Landeskirchenrat, Fachabteilungen, Regionalbischöf:innen, Dekanaten, EKD usw.) und externen Partner:innen
• Sicherung von Qualität, Evaluation, Budgetsteuerung und Ressourcenverantwortung
• Unterstützung der digitalen Transformation und Entwicklung von zukunftsfähigen Kommunikationskanälen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Kommunikationswissenschaft, 
  Medienmanagement, Journalismus (Masterniveau) oder vergleichbare Qualifikation
• Großes Interesse am Fortbestand der Kirche, Verständnis für die Besonderheiten einer Kirche in Veränderung
• Nachgewiesene Leitungserfahrung in der Organisationskommunikation, gern im Non-Profit- oder kirchlichen Umfeld
• Nachgewiesene Change-Management-Kompetenz, idealerweise im Kontext von Fusionen oder Restrukturierungen
• Verständnis für professionelle Organisationskommunikation, ergänzt durch Expertise in digitaler Kommunikation
• Ausgeprägte Führungskompetenz, Empathie und Integrationskraft in heterogenen Teamstrukturen
• Mut, Klarheit und diplomatisches Geschick in konflikthaften Veränderungsprozessen

Das bieten wir Ihnen:

• Einen sicheren Arbeitsplatz und eine zentrale, gestalterische Schlüsselrolle im Transformationsprozess der kirchlichen Kommunikation mit Wirkung über die ELKB hinaus
• Leistungsgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 15 TV-L/ A15 bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, und Ministerialzulage
• Arbeitgeberfinanzierte Leistungen der kirchlichen Zusatzversorgung
• Berufsspezifische und potentialorientierte Fortbildungsmöglichkeiten sowie berufliche Weiterbildung
• Ein kompetentes, engagiertes Team und die Unterstützung durch ein interdisziplinäres Projektteam
• Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
• Einen Arbeitsplatz in bester Innenstadtlage in München mit hervorragender Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
• Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket

Wovon wir ausgehen:

Wir wünschen die Zugehörigkeit zur Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern oder einer anderen Kirche oder christlichen Gemeinschaft, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen angehört. Wir bitten um einen Hinweis dazu in Ihren Bewerbungsunterlagen.

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Die Evangelische-Lutherische Kirche in Bayern fördert die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und ist im Rahmen des Audits „berufundfamilie“ der Hertie-Stiftung zertifiziert.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungs-unterlagen unter Angabe des Betreffs „K7“ bis spätestens 03.05.2026 an das 

Landeskirchenamt der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern

 - Personalreferat –

Katharina-von-Bora-Straße 7-13

80333 München

oder per E-Mail (in einer PDF-Datei) an: bewerbung@elkb.de.

Bei Rückfragen zum Fachbereich wenden Sie sich bitte Herrn Stefan Blumtritt, Tel.: 089/5595-290 oder stefan.blumtritt@elkb.de.

Wenn Sie mehr über die Evangelisch-Lutherische Kirche in Bayern wissen wollen: www.bayern-evangelisch.de.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Evangelisch-Lutherische Kirche in Bayern 

Der Landeskirchenrat – Landeskirchenamt

Als Landeskirchenamt der Evangelisch-Lutherischen Kirche sind wir Teil einer Kirche, die sich für die Gemeinschaft der Glaubenden, für Solidarität, Nächstenliebe und Toleranz einsetzt.

Als Verstärkung unseres Hausmeisterteams suchen wir zum nächstmöglichen einen

Hausmeister (m(w/d)

Vollzeitstelle 40 Wochenstunden

Die Stelle ist grundsätzlich Teilbar 

Diese Aufgaben erwarten Sie:
Hausmeistertätigkeiten im Bereich des infrastrukturellen Gebäudemanagement im Team:

• Entgegennahme von Bedarfs- und Störmeldungen sowie Durchführung von Kleinreparaturen
• Ausführung von hausinternen Umzügen und Zuarbeit für Veranstaltungen
• Mitarbeit im Bereich Schließungen, Sicherstellung der Verkehrswegesicherheit und des Gebäudeschutzes
• Begleitung von Fremdfirmen im Bereich iGM
• Abfallmanagement 

Das bringen Sie mit:

• Erfolgreich abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise einschlägige Berufserfahrung
• Gute Kenntnisse der deutschen Sprache (mindestens Niveau B2) in Wort und Schrift
• Anwenderkenntnisse des Microsoft-365-Pakets (vormals MS-Office)
• Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie hohe Serviceorientierung
• Führerschein Klasse B

Das bieten wir Ihnen:

• Einen sicheren Arbeitsplatz und eine interessante, vielseitige Tätigkeit
• Leistungsgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 5 TV-L, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, und Ministerialzulage
• Arbeitgeberfinanzierte Leistungen der kirchlichen Zusatzversorgung
• Berufsspezifische und potentialorientierte Fortbildungsmöglichkeiten sowie berufliche Weiterbildung
• Einen kollegialen Team- und Arbeitsstil
• Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
• Einen Arbeitsplatz in bester Innenstadtlage in München mit hervorragender Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
• Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Die Evangelische-Lutherische Kirche in Bayern fördert die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und ist im Rahmen des Audits „berufundfamilie“ der Hertie-Stiftung zertifiziert.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungs-unterlagen unter Angabe des Betreffs „S3.1-11“ bis spätestens 28.04.2026 an das 

Landeskirchenamt der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern

 - Personalreferat –

Katharina-von-Bora-Straße 7-13

80333 München

oder per E-Mail (in einer PDF-Datei) an: bewerbung@elkb.de.

Bei Rückfragen zum Fachbereich wenden Sie sich bitte an Herr David Mühlendyck, Tel.: (089) 5595-313 oder david.muehlendyck@elkb.de.

Wir freuen uns, wenn Sie sich mit den Werten der Evangelisch-Lutherischen Kirche identifizieren können und diese in ihren vielfältigen Aufgaben unterstützen möchten. Eine Zugehörigkeit zur Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern oder einer anderen Kirche oder christlichen Gemeinschaft die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirche in Deutschland (ACK) angeschlossen ist, begrüßen wir grundsätzlich, erwarten diese aber nicht zwingend.

Wenn Sie mehr über die Evangelisch-Lutherische Kirche in Bayern wissen wollen: www.bayern-evangelisch.de.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Der Landeskirchenrat – Landeskirchenamt

Als Landeskirchenamt der Evangelisch-Lutherischen Kirche sind wir Teil einer Kirche, die sich für die Gemeinschaft der Glaubenden, für Solidarität, Nächstenliebe und Toleranz einsetzt.

Als Verstärkung unseres Referates Kirchliche Anwendungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Referatsleitung (m(w/d)

Vollzeitstelle 40 Wochenstunden 

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar 

Sie wollen digitale Transformation nicht nur begleiten, sondern wirklich gestalten?
 

Diese Aufgaben erwarten Sie:

Fachliche und personelle Leitung des Referats „Kirchliche Anwendungen“:

• Weiterentwicklung von Strukturen und Arbeitsweisen und des Teams

• Sicherstellung einer nachhaltigen Zielerreichung im Verantwortungsbereich 

Strategische Planung und Weiterentwicklung der kirchlichen IT-Fachverfahren

• Konzeption von Zielbildern und Roadmaps

• Priorisierung von Initiativen und Steuerung von Projekten zur Weiterentwicklung der Anwendungslandschaft

Verantwortung für Service-, Betriebs- und Lieferantenmanagement

• Sicherstellung eines wirtschaftlichen, stabilen und leistungsfähigen Betriebs der Anwendungen 

• Steuerung der Dienstleister sowie Gestaltung der Vertragsbeziehungen

Budget- und Ressourcenverantwortung sowie Mitwirkung in Leitungs- und Entscheidungsgremien

• Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen 

• Vertretung des Referats in relevanten Gremien und Verantwortung der finanziellen Planung und Steuerung

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik (Masterniveau) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Führungserfahrung im IT-, Service- oder Projektumfeld
• Fundiertes Verständnis von IT-Betriebsmodellen und Systemarchitekturen
• Erfahrung in der fachlichen Verantwortung für zentrale IT-Anwendungen oder Fachverfahren
• Ausgeprägte Kommunikations-, Steuerungs- und Schnittstellenkompetenz

Das bieten wir Ihnen:

• Einen sicheren Arbeitsplatz und eine interessante, vielseitige Tätigkeit
• Leistungsgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, und Ministerialzulage
• Arbeitgeberfinanzierte Leistungen der kirchlichen Zusatzversorgung
• Berufsspezifische und potentialorientierte Fortbildungsmöglichkeiten sowie berufliche Weiterbildung
• Einen kollegialen Team- und Arbeitsstil
• Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
• Einen Arbeitsplatz in bester Innenstadtlage in München mit hervorragender Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
• Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Die Evangelische-Lutherische Kirche in Bayern fördert die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und ist im Rahmen des Audits „berufundfamilie“ der Hertie-Stiftung zertifiziert.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungs-unterlagen unter Angabe des Betreffs I 2.1 bis spätestens 30.04.2026 an das 

Landeskirchenamt der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern

 - Personalreferat –

Katharina-von-Bora-Straße 7-13

80333 München

oder per E-Mail (in einer PDF-Datei) an: bewerbung@elkb.de.

Bei Rückfragen zum Fachbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Jens Klaiber, Tel.: (089) 5595-442 oder jens.klaiber@elkb.de.

Wir freuen uns, wenn Sie sich mit den Werten der Evangelisch-Lutherischen Kirche identifizieren können und diese in ihren vielfältigen Aufgaben unterstützen möchten. Eine Zugehörigkeit zur Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern oder einer anderen Kirche oder christlichen Gemeinschaft die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirche in Deutschland (ACK) angeschlossen ist, begrüßen wir grundsätzlich, erwarten diese aber nicht zwingend.

Wenn Sie mehr über die Evangelisch-Lutherische Kirche in Bayern wissen wollen: www.bayern-evangelisch.de.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Evangelisch-Lutherische Kirche in Bayern 

Der Landeskirchenrat – Landeskirchenamt

Als Landeskirchenamt der Evangelisch-Lutherischen Kirche sind wir Teil einer Kirche, die sich für die Gemeinschaft der Glaubenden, für Solidarität, Nächstenliebe und Toleranz einsetzt.

Als Verstärkung unseres ERP-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

SAP Basis Support (m(w/d)

40 Wochenstunden

Die Stellen sind grundsätzlich teilbar 

Diese Aufgaben erwarten Sie:

• Mitarbeit im Betrieb und in der Administration der SAP‑Systemlandschaft mit Schwerpunkt SAP S/4HANA sowie Sicherstellung eines stabilen, performanten und sicheren Systembetriebs
• Planung, Umsetzung und Begleitung technischer Weiterentwicklungen der SAP‑Landschaft, z.B. SAP Releasemanagement – abhängig vom Erfahrungsstand eigenverantwortlich oder in enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg*innen
• Technische Betreuung angebundener Lösungen, insbesondere der SAP Analytics Cloud (SAC)
• Analyse und Bearbeitung von Incidents, Serviceanfragen und Changes in Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern
• Unterstützung bzw. Übernahme von Aufgaben im First‑Level‑Support, insbesondere im Benutzer‑ und Berechtigungsmanagement
• Technische Beratung der Fachbereiche sowie aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Standards, Dokumentationen und Betriebsprozessen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Studium im IT‑Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste bis mehrjährige Erfahrung im SAP‑Umfeld, idealerweise im SAP‑Basis‑Betrieb oder in der technischen Administration
• Interesse an modernen SAP‑Technologien (z. B. S/4HANA, Solution Manager, Cloud‑Anbindungen)
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Fachbereichen
• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und sich fachlich weiterzuentwickeln
• SAP‑, ITIL‑ oder Projektmanagement‑Zertifizierungen sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung
• Erfahrung im öffentlichen oder kirchlichen Umfeld ist wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich

Das bieten wir Ihnen:

• Einen sicheren Arbeitsplatz und eine interessante, vielseitige Tätigkeit
• Leistungsgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, und Ministerialzulage
• Arbeitgeberfinanzierte Leistungen der kirchlichen Zusatzversorgung
• Berufsspezifische und potentialorientierte Fortbildungsmöglichkeiten sowie berufliche Weiterbildung
• Einen kollegialen Team- und Arbeitsstil
• Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
• Einen Arbeitsplatz in bester Innenstadtlage in München mit hervorragender Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
• Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Die Evangelische-Lutherische Kirche in Bayern fördert die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und ist im Rahmen des Audits „berufundfamilie“ der Hertie-Stiftung zertifiziert.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungs-unterlagen unter Angabe des Betreffs „ERP Support“ I 3.1-02 bis spätestens 30.04.2026 an das 

Landeskirchenamt der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern

 - Personalreferat –

Katharina-von-Bora-Straße 7-13

80333 München

oder per E-Mail (in einer PDF-Datei) an: bewerbung@elkb.de.

Bei Rückfragen zum Fachbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Marcus Hartl, Tel.: (089) 5595-168 oder marcus.hartl@elkb.de.

Wir freuen uns, wenn Sie sich mit den Werten der Evangelisch-Lutherischen Kirche identifizieren können und diese in ihren vielfältigen Aufgaben unterstützen möchten. Eine Zugehörigkeit zur Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern oder einer anderen Kirche oder christlichen Gemeinschaft die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirche in Deutschland (ACK) angeschlossen ist, begrüßen wir grundsätzlich, erwarten diese aber nicht zwingend.

Wenn Sie mehr über die Evangelisch-Lutherische Kirche in Bayern wissen wollen: www.bayern-evangelisch.de.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Evangelisch-Lutherische Kirche in Bayern 

Der Landeskirchenrat – Landeskirchenamt

Als Landeskirchenamt der Evangelisch-Lutherischen Kirche sind wir Teil einer Kirche, die sich für die Gemeinschaft der Glaubenden, für Solidarität, Nächstenliebe und Toleranz einsetzt.

Wir suchen Sie zum 01. Oktober 2026 als 

Leitung (m/w/d) des Bereichs

„Internationale Projektarbeit in der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern“

Vollzeit 40 Wochenstunden 

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Die Stelle ist im Zuständigkeitsbereich der Abteilung Kirche und Gesellschaft (Bereich Ökumene) des Landeskirchenamts angesiedelt. Dienstsitz ist München oder Nürnberg.

Eingebunden in die partnerschaftlichen Beziehungen, fördert die Evangelisch-Lutherische Kirche in Bayern (ELKB) derzeit unter anderem Entwicklungsprojekte in den Partnerkirchen im globalen Süden, Wiederaufbauprojekte im Irak, kirchlich-diakonische Projekte in Europa und lokale und regionale entwicklungsbezogene Projekte in Bayern. Ebenso ist die Katastrophenhilfe Teil der internationalen Projektarbeit. 

Da sich die ELKB und auch der Arbeitsbereich der Ökumene derzeit in einem Strukturprozess befinden, kann sich die genaue Aufgabenbeschreibung auch noch einmal im Detail verändern.

Wir suchen eine erfahrene und engagierte Führungspersönlichkeit, die unseren Projektbereich mit Expertise, strategischem Denken, aber auch operativem Einsatz und einem lösungs- und zukunftsorientierten Ansatz leitet und verantwortet. 

Diese Aufgaben erwarten Sie:

• Leitung und Koordination des Bereichs „Internationale Projektarbeit“ der ELKB
• Beratung, Steuerung, Prüfung und Evaluation von Projekten
• Weiterentwicklung und Optimierung von Projektmanagementprozessen und -methoden
• Weiterentwicklung von Kriterien für die verschiedenen Bereiche der Projektarbeit (Entwicklungsprojekte in Partnerkirchen der ELKB, konfessionelle- und interkonfessionelle Projekte, interreligiöse Projekte, entwicklungsbezogene Bildungsprojekte in Bayern)
• Sicherstellung der Einhaltung von Projektvorgaben und Qualitätsstandards
• Geschäftsführung der Projektvergabeausschüsse und Stiftungen
• Schnittstellenmanagement zwischen Abteilungen, Referaten und externen Partnern
• Enge Zusammenarbeit mit den verschiedenen Referaten der Abteilung sowie ihrer unselbständigen Einrichtung Mission EineWelt
• Koordination der Katastrophenhilfe (Ausland)
• Mitarbeit auf Bundesebene in verschiedenen Gremien im Bereich der Projektarbeit
• Führung und Motivation der Mitarbeiter im Bereich der Projektarbeit
• Gegebenenfalls Vorbereitung von multilateralen Konsultationen mit den Partnerkirchen der ELKB 

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Studium z.B. in Projektmanagement/internationalem Projektmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Internationale Beziehungen und Politikwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in Projektbereich, idealerweise im kirchlichen oder NGO-Bereich
• Fundierte Kenntnisse in Projektmanagementmethoden
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern und internationalen Organisationen und Partnern
• Starke Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
• Hohe Eigeninitiative und lösungsorientiertes Handeln
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, wünschenswert Spanisch- und/oder Portugiesischkenntnisse
• Mitgliedschaft in der evangelischen Kirche 

Das bieten wir Ihnen:

• Einen sicheren Arbeitsplatz und eine sinnstiftende Tätigkeit im internationalen kirchlichen Kontext
• Leistungsgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, und Ministerialzulage
• Arbeitgeberfinanzierte Leistungen der kirchlichen Zusatzversorgung
• Berufsspezifische und potentialorientierte Fortbildungsmöglichkeiten sowie berufliche Weiterbildung
• Einen kollegialen Team- und Arbeitsstil
• Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
• Einen Arbeitsplatz in bester Innenstadtlage in München mit hervorragender Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
• Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Die Evangelische-Lutherische Kirche in Bayern fördert die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und ist im Rahmen des Audits „berufundfamilie“ der Hertie-Stiftung zertifiziert.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungs-unterlagen unter Angabe des Betreffs „K 5.5“ bis spätestens 10.Juni 2026 das 

Landeskirchenamt der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern

 - Personalreferat –

Katharina-von-Bora-Straße 7-13

80333 München

oder per E-Mail (in einer PDF-Datei) an: bewerbung@elkb.de.

Bei Rückfragen zum Fachbereich wenden Sie sich bitte an Frau Dorothea Droste, Tel.: (089) 5595-456 oder dorothea.droste@elkb.de.

Wenn Sie mehr über die Evangelisch-Lutherische Kirche in Bayern wissen wollen: www.bayern-evangelisch.de.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Evangelisch-Lutherische Kirche in Bayern 

Der Landeskirchenrat – Landeskirchenamt

Als Landeskirchenamt der Evangelisch-Lutherischen Kirche sind wir Teil einer Kirche, die sich für die Gemeinschaft der Glaubenden, für Solidarität, Nächstenliebe und Toleranz einsetzt. Für Kirchengemeinden, überregionale Einrichtungen und die Kirchenleitung sind wir Dienstleister.

Zum 01.09.2026 bieten wir Dir eine 3-jährige duale Ausbildung zur/zum

Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)

Du hast deinen Schulabschluss im Sommer 2026 – oder vielleicht schon jetzt – in der Tasche und suchst eine abwechslungsreiche Ausbildung, in der Du viele verschiedene kaufmännische Bereiche kennenlernen kannst? Dann bist Du bei uns genau richtig!

In unserer Verwaltung erwarten Dich vielfältige Aufgaben und regelmäßige Abteilungswechsel. So erhältst Du umfassende Einblicke in alle wichtigen Abläufe und lernst die unterschiedlichen Aufgaben unserer Verwaltung Schritt für Schritt kennen.

Das erwartet Dich in der Ausbildung:

• Ausbildungsbeginn: 1. September 2026
• Ausbildungsdauer: 3 Jahre
• Ausbildungsinhalte: Die Ausbildung gliedert sich in drei Bereiche:
  • Abschnitt A: Büro- und Geschäftsprozesse

  • Abschnitt B: Berufsprofilgebende Fertigkeiten mit zwei von den folgenden drei Wahlqualifikationen:

    1. Aufgaben der Verwaltung wahrnehmen und Recht anwenden

    2. Personalwirtschaftliche Prozesse umsetzen

  • Abschnitt C: Integrative Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten
• Ausbildungsvergütung:
   – 1. Jahr: € 1.237 brutto
   – 2. Jahr: € 1.291 brutto
   – 3. Jahr: € 1.341 brutto

Das bekommst Du zusätzlich:

• Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre, eine qualifizierte Betreuung sowie ein individuelles Coaching durch die Ausbildungsleitung
• Einen sicheren Ausbildungsplatz und nach erfolgreichem Abschluss sehr gute Chancen, übernommen zu werden
• Flexible Arbeitszeiten und eine gute Vereinbarkeit von Ausbildung und Work-Life-Balance
• Einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Innenstadtlage in München mit top Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel (MVV)
• 30 Tage Urlaub pro Jahr

Das bringst du mit:

• Mittlere Reife, Fachabitur oder Abitur (bei Abitur verkürzt sich die Ausbildung auf 2 Jahre), auch Studienabbrecher sind willkommen
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Niveau C1)
• Interesse an verwaltungsrechtlichen und wirtschaftlichen Themen
• Kommunikationsfreude, Teamgeist und Spaß an der Arbeit mit Menschen
• Motivation, selbstständig zu arbeiten, Verantwortung zu übernehmen und dich flexibel auf neue Aufgaben einzustellen
• Offenheit gegenüber der digitalen Arbeitswelt

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende bitte Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, bestehend aus:

• Motivationsschreiben
• Tabellarischem Lebenslauf
• Schulabschlusszeugnis bzw. aktuellem Jahres- oder Zwischenzeugnis
• Gegebenenfalls Ausbildungs- und Arbeitszeugnissen

unter Angabe des Betreffs „Ausbildung zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement“ bis spätestens 31. Mai 2026 an das Landeskirchenamt der Evang.-Luth. Kirche in Bayern, Personalreferat, an Claudia Sokolowski per E-Mail (in einer PDF-Datei) an: bewerbung@elkb.de.

Bei Rückfragen zur Ausbildung wende Dich bitte an Claudia Sokolowski, Tel.: 089-5595-266 oder claudia.sokolowski@elkb.de

Die Evangelische-Lutherische Kirche in Bayern fördert die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und ist im Rahmen des Audits „berufundfamilie“ der Hertie-Stiftung zertifiziert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Wir freuen uns, wenn Du sich mit den Werten der Evangelisch-Lutherischen Kirche identifizieren können und diese in ihren vielfältigen Aufgaben unterstützen möchten. Eine Zugehörigkeit zur Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern oder einer anderen Kirche oder christlichen Gemeinschaft die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirche in Deutschland (ACK) angeschlossen ist, begrüßen wir grundsätzlich, erwarten diese aber nicht zwingend.

Wenn Sie mehr über die Evangelisch-Lutherische Kirche in Bayern wissen wollen: www.bayern-evangelisch.de.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!